Présentation de la formation

• Un solide référentiel théorique, méthodologique et pratique dans le domaine du coaching,
• De nombreux travaux pratiques d’application, des jeux de rôles et des simulations, tous débriefés,
• Des outils et méthodes pour la conduite d’entretiens individuels, la gestion du stress, la résolution de problèmes, la prise de nouvelles responsabilités, etc.,
• Une solide formation à l’executive coaching comme au life coaching,
• De véritables débouchés professionnels : coach interne en entreprise, coach externe en entreprise, coach personnel, consultants en conduite du changement et développement personnel, responsable RH, etc.

Voir également les témoignages des intervenants et des stagiaires en bas de cette page.

L’Université propose un autre diplôme en coaching : Professionnalisation du coaching en entreprise de niveau bac + 5

Objectifs

• Comprendre les processus en jeu dans la dynamique de coaching, développer une pratique ­respectueuse de l’éthique et reposant sur de solides connaissances théoriques ;
• Acquérir des outils, techniques et méthodologies effectives de pratique du coaching dans les domaines de la gestion des ressources humaines en entreprise et du développement personnel.

A l’issue de la formation, les stagiaires seront capables d’élaborer puis de conduire un dispositif de coaching efficient, adapté à la demande et aux besoins du/des bénéficiaire(s) et, le cas échéant, du tiers prescripteur.